Werken in ploegendiensten
Alles wat je moeten weten over werken in een wisselend werkrooster, oftewel ploegendiensten. Lees snel verder om te weten of werken in ploegendiensten wat voor jou is!
Alles wat je moeten weten over werken in een wisselend werkrooster, oftewel ploegendiensten. Lees snel verder om te weten of werken in ploegendiensten wat voor jou is!
Wanneer je werkt in een ploegendienst betekent het dat je werktijden wisselen in plaats van vast zijn. Dit kan bijvoorbeeld betekenen dat je afwisselend dag- en nachtdiensten draait, of dat je werktijden elke week op een ander moment liggen. Het doel van ploegendiensten is om 24 uur per dag, 7 dagen per week bedrijfsdekking te garanderen, wat nodig is voor sommige beroepen, zoals in de productie-industrie, transport of beveiliging. Er zijn dan ook een aantal verschillende ploegendiensten met ieder hun eigen kenmerken.
Wanneer jij eindigt met je dienst, moet je informatie en taken overdragen aan jouw collega's die beginnen met hun dienst. Dit heet ploegenoverdracht. Een onderdeel wat belangrijk is, omdat jou collega zo goed voorbereid is en er geen informatie verloren gaat. Ploegenoverdracht kan je op verschillende manieren doen, zoals overdrachtsoverleg of via persoonlijke communicatie tussen collega's.
Het aantal ploegen dat een bedrijf hanteert, kan verschillen van twee tot zes of meer. Toch zijn de meest voorkomende 2,3,4 & 5 ploegendiensten. Voordat je een bepaalde ploegendienst kiest, is het belangrijk om te weten in wat voor rooster je komt te werken. Daarnaast heeft elke ploegendienst ook zo zijn voor en nadelen. Lees daar hieronder meer over.
Wanneer je in ploegendiensten komt te werken, ontvang je een toeslag. Dit heet een ploegentoeslag. Ploegentoeslagen zijn bedoeld om de extra uitdagingen en ongemakken te compenseren die gepaard gaan met het werken in ploegendiensten. Hoeveel toeslag je krijgt hangt af van de ploegendienst waar je in werkt.
De naam zegt het natuurlijk al. Bij een twee-ploegendienst werken werknemers in twee verschillende ploegen, bijvoorbeeld een ochtend- en een avondploeg. Omdat er 2 keer 8 uur kan worden gewerkt per dag kan er een productietijd van ongeveer 80 uur per week worden behaald.
Heb je ondertussen al vragen gekregen over werken in ploegendienst? Roos is dé persoon die jou kan helpen met al je vragen, opmerkingen of onduidelijkheden rondom ploegendiensten. Ook kan zij je meer vertellen over alle mogelijkheden voor jou.
Roos de Raad
Intercedent productie
Voor al je vragen over de proces en maakindustrie kan je bij mij terecht. Neem gerust contact op en dan help ik je graag verder!
In een 3-ploegendienst werken werknemers in 3 verschillende ploegen. De tijden waarin je komt te werken hangen af van het bedrijf. Hiernaast zie je een voorbeeld van een rooster. In een 3-ploegendienst is er 24 uur per dag iemand aanwezig. Een ploeg tijdens de vroege shift, de tweede de late en de derde werkt in de nacht.
Een 4-ploegendienst gaat net iets anders in werking dan de twee voorgangers. Bij een 4-ploegendienst kan het namelijk ook zo zijn dat je in het weekend werkt. Meestal werk je 2 keer de vroege shift, 2 keer de late en 2 keer in de nacht. Hierop volgen 2 tot 4 vrije dagen.
In een 5-ploegendienst werk je in cyclussen van 10 dagen. Zo werk je net als in een 4-ploegendienst twee keer de vroege shift, twee keer de late en twee keer in de nacht. Het verschil is dat je na je hierna 4 dagen vrij bent. Ook werk je gemiddeld het minst per week in een 5 ploegendienst, namelijk 33,6 uur +- en krijg je de hoogste ploegentoeslag.
RIX Buro, aangenaam.
Wij zijn de personeelsbemiddelaar uit Ridderkerk en bemiddelen in diverse sectoren waaronder techniek, productie, transport en logistiek.
Voor zowel de werkgever als de werknemer vinden wij een passende oplossing. Op zoek naar die nieuwe uitdaging of juist op zoek naar een werknemer? RIX Buro, sterk in mens en werk!
LOCATIE:
Houtzaagmolen 109, Ridderkerk – 2986 GE
KANTOORTIJDEN:
MA-VRIJ 07:30 – 17:30